本サイトは令和の虎を個人的に応援している非公認サイトになります。
起業したい・自分の人生の参考にしたい・成功者の考えを学びたいという方が見ると 非常に役立ちますし、エンターテインメントとしても楽しいです。
令和の虎 タイガーファンディングでは３つの形態があります。
- 投資
- 融資
- 社内ベンチャー
お金を出してもらった元本保証は無いですが
儲かるならばそれ以上にリターンを下さいね！
お金を貸す！なのでしっかり利子を付けて返します。元本＋利子
各々の社長の会社で一緒に事業させて頂いて事業を伸ばしていくという感じです。
①
キャプチャー１
②
キャプチャー２
③
キャプチャー３
Table of Contents
今回の出演 虎
目的・希望金額
目標金額は400万円投資または融資
学生と企業のマッチングを支援するコワーキングスペースを作りたい
北川侑樹・段下貴子さん情報はこちら
志願者の活動はこちらからチェック！
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【公式HP】https://www.vintomuhle.com/
虎との主要なやりとり(言い方が異なる場合があります)
キャプチャー１
経歴と事業プランをお聞かせください
長崎大学経済学部の２年生になります。
私も同じく長崎大学経済学部です。
実際のプランについては私たちの方で箱を運営しまして、学生と企業のマッチングの場を提供したいと思っています。
長崎はとても深刻な問題を抱えています。
地方は人口流出が非常に著名になっています。
このような理由でマッチングという場を提供して
長崎を盛り上げて行ければと思っています。
個人的な趣味なんですが
私はビジネスを１人で出来ない人があまり好きじゃないんですけど
２人で得られる合理的な理由はあるんですか？
自分の中にないものを持っているという事で誘いました。
人を惹きつける力が凄いと思っています。
長崎を変えるという事は自分一人では難しいと感じました。
共同経営者という事ですか？
１０月に株式にする予定があり、彼が社長で私が副社長という形になります。
この資料じゃ良く分からないので具体的に教えて下さい。
最終目標は採用と思っています。
場を提供したから直ぐに採用が決まるとは思っていなくて
自分達が企業とのコネクションを密にしていこうと思っています。
ごめんね
ちょっと抽象的だと思うからさ
例えば長崎だと「ジャパネットたかた」さんが有名ですよね。
例えば、クライアントだとしてどれくらいのスペースを借りる予定ですか？
長崎大学から５分の所を借りる予定になります。
１・２回合わせて９０坪を予定しています。
その場所で物を売る体験等してスポンサー料を月々貰うとかではなくて
学生と合う場所を提供してお金を貰うビジネスモデルですね？
はい！そうです。
学生に関しましては就活に来てくださいではなく
「暇つぶしに」来てくださいという感じで呼びます。
なら
スポンサー企業が面白い企画を考えないといけないね？
はい！そうです。
私達からも提案をさせて頂きますが企業さんと
一緒に考えていけたらと思っています。
長崎の学生は長崎の企業に就職したいんですか？
長崎行きたいんだけど、長崎の企業良く分からないと思ってる方をターゲットに考えています！
実際に長崎にジャパネット以外に良い企業があるんですか？お給料良いですか？
自分らも企業さんのコネクションを作っていってるんですが
やりがいや魅力を感じる企業がありましてそれを認知してもらいたいと
思っています。
でも
他所の方が給料高いんじゃないの？
そうですね。
我々もこのような活動をしてから気づいたんですが
中小企業だからこその良い所がありますので。
自分たちが見つけて伝えて行くことが大切だと思っています。
なんで？
長崎の良い企業は長崎の学生に知られていないんですか？
今、企業さんと関わらせて頂いて
話した中で学生にどのように伝えるか分からない。
悩んでらっしゃって。
プロモーションがあんまり出来ていない企業さんからも相談を受けまして。
私たちは学生の目線でお話出来ると思っています。
多分、プロモーションするお金が無いんだと思います。
リクナビとか載せれば来ると思うんですけど
載せないのは資本力が無いからだと思います。
そういう理由から知られていないのでその企業に就職して
幸せかな？って思います。
どう思います？
長崎だけのリクナビに登録していても人が来ない。と言われています。
それは
「長崎 企業 就職」で調べる人がいないんだと思います。
そこで実際にコミュニケーションスペースが必要かなって思います。
そんな
調べる能力が無い人材が長崎の企業は
欲しいんですか？
調べる能力が無いのではなく、調べる気が無いんだと思っています。
- 企業と学生のマッチングスペース
- 就活ではなく気軽にマッチング
- 長崎の企業は知られていないもしくは調べない
キャプチャー２
会わせるだけ？
それとも企画したり導くような感じ？
我々はマッチングが主になります。
ただ様々なツールを考案していこうと思います。
集められんですか？
学生の集客については
私たちが借りようと考えているのは
長崎大学から徒歩５分の場所で嫌でも目に付く場所にします。
次にSNSを活用していきます。
長崎に強いインフルエンサーにお願いします。
細かくなるんですが
フリードリンクやWifi環境を提供できるようにする予定です。
そのような場所が無いので提供出来ると集客に繋がると思っています。
勉強スペースにドリンクバーって成り立ちますか？
実際に成功しているモデルがあります。
沖縄の「Topothesia」になります。
先日、お話させて頂いてずっと黒字だと教えて頂きました。
ここに来る方は東京に就職希望の方も来ますか？
そうですね。会員の登録に関してはいます。
スポンサーのターゲットでは無いですよね？
はい、、、
スポンサーからしたらターゲットではないので
例として婚活パーティーを開いて既婚者とかガンガン呼んでるみたいな
だまして呼ぶみたいな感じになりますよね？
表に見せないようにはします。
自然と知ってもらうみたいなスペースにしたいと思っています。
１社何人採用ですか？
MAX１０万円で５人採用になります。
合計何人採用ですか？
年間６０人採用になります。
６０人のためには会員が何人必要なんですか？
3000人になります。
長崎大学１学年何人になりますか？
全体で9000人になります。
長崎大学含めて１万８０００人になります。
先ほど言っていた「Topothesia」が上手くいっているのであれば
とことんパクればいいと思います。
単体で利益が出ているんですか？
そこまでは聞けなかったです、、、、
やっぱり長崎やばいですか？
やばいですね。
県庁の方ともお話させて頂きましたが
どうしようもないって言われました。
逆にそんな所に
未来ある若者を送っていいの？
沈んでいく所に行くより伸びる所に行く方が
良いと思うけど二人はどう思う？
そうだと思います。
でも、私達は長崎を変えたいと思っています。
若い人たちの力は必要だと思っています。
長崎の資本力が無い企業に就職するより
東京に就職して長崎支社作る方が盛り上がる気がするんですけど
どう思います？
そうですね。
コワーキングスペースを活用しないと
調べられない若者に長崎を変える力は無いと思うんですよ！
戦闘力低い学生を企業とマッチングさせることに意味を感じないんですが
そこはどう思いますか？
情報はどこでも手に入るけど
リアルが少ないのかなと思います。
スポンサーはいるんですか？
まだ、いないんですけど力になりたいと言って下さる企業様は
複数いらっしゃいます。
Topothesiaさんは何社位契約されているんですか？
単価が高くなっていまして、平均１０社になります。
３０００人のリストに対して
コワーキングスペースを提供するのと
メルマガ流すのはどれくらい採用率が変わると思いますか？
私の想像になりますが
長崎の企業の場合、メルマガが来ても目を通さないと思います。
- 沖縄に成功事例【Topothesia】がある
- 家賃などの経費がかさむ
- ３０００人の会員が必要【年間６０人採用】
- 長崎には大学生が１８０００人いる
キャプチャー３
大学生のため？企業のため？
自分たちの中では地方を盛り上げたいが１番です。
虎の皆さんの中でマッチングという観点では株本さんが一番
詳しいと思うんですがどうですか？
僕はオフラインじゃなくて
時代的にはオンラインで戦えないといけないと思っています。
数ある中から選んでもらえるサービスで無いといけないので
時代に逆行していると思います。
オフラインじゃ戦闘力低いまんまになりません？
婚活で例えると
イケてない男性とイケてない女性を合わせるのが
今のサービスなんですよ。
じゃなくて
イケてない人をイケてる人にする事が根本解決なんですよ。
オフライン同士では結局、長崎は盛り上がらないと思います。
長崎の企業はプロモーション力が劣っているから
上げて行けば学生も見てくれると思っています。
考えは合いませんけどサービスで１００万円
一生懸命なんで。
理念は違いますが。
私の会社でも実は似た事していて
リクナビとかでは埋もれる企業があるというのも事実です。
別に優秀な企業や学生さんだけじゃなくても
マッチングするのは重要じゃないですか？株本さん
いや
それはそれで良いんですよ！
ただ、それなら長崎を盛り上げたいとか
大層な目標を掲げなければ良いですよ！
ビジネスとしてはボリュームゾーンなので
悪くはないとおもいます。
結果
nothingです。
企業の採用力を上げるのが課題だと思っています。
長崎の方は大好きです。ただ、ビジネスとしてはnothingです。
ビジネスプランは改善可能だと思いますが
熱い思いは感じましたので１００万円出します。
nothingです。
やっぱり２人でやる合理性が分からないです。
好印象です。
改善の余地ありだと思うので
一回お茶をしてみたいと思います。
林社長から１００万、山田社長１００万円ですが
金額に達しなかったためnothingです。
個人的総括
地方流出は本当に大きな課題だと思います。
私も地方に住んでいて新しい事業を始める際にいつも
儲ける上限よりも、損益分岐点の方に先駆けて目が行きます。
オフラインだと稼げる上限は限定的で来ない時は絶望という状態になるので
オンラインで事業をするのが最適だと感じています。
今回のプランは本当に他人事ではなく拝見しました。
沖縄のトポセシア
Topothesia | 沖縄のカフェ＆コミュニティスペース「トポセシア」
ホームページを拝見しましたが非常に作りこまれたサイトになっています。
沖縄の大学生３０００人程登録されているようです。
林尚弘 （株式会社A.ver 代表取締役社長） 【フランチャイズチャンネル】https://www.youtube.com/channel/UCXVW… 【株式会社A.ver】https://aver.co.jp 【武田塾HP】https://www.takeda.tv 山田久太郎 （アロマプリエール代表） 【メンズエステ店長山田【セラピスト求人情報】（YouTube）】https://www.youtube.com/channel/UCgKV… 【Twitter】https://twitter.com/hisataroyamada 【アロマプリエール公式HP】http://www.aroma-priere.biz 唐沢菜々江 （クラブNanae オーナーママ） 【銀座ななえチャンネル】https://www.youtube.com/channel/UCYLI… 【クラブNanae公式HP】http://club-nanae.com/ 【Instagram】https://www.instagram.com/nanae.karas… 冬真怜 （IT企業代表取締役社長） 【RENチャンネル（YouTube）】https://www.youtube.com/channel/UCq7u… 【RENチャンネルビジネス（YouTube）】https://www.youtube.com/channel/UCrEc… 【REN BLOG】http://rentoma-blog.com/ 株本祐己 （StockSun株式会社代表取締役社長） 【年収チャンネル】https://m.youtube.com/channel/UCahWm4… 【Twitter】https://mobile.twitter.com/StockSun_ceo 【HP】https://stock-sun.com
